藍海招聘中心由數(shù)十名深資的專業(yè)招聘顧問組成，為客戶提供與招聘相關(guān)的所有流程的咨詢與服務(wù)，通過最優(yōu)質(zhì)的企業(yè)招聘解決方案，先進的招聘技術(shù)與評估方法，幫助客戶完善與創(chuàng)新招聘體系，增強組織獲取最優(yōu)秀人才的能力。

招聘全流程外包
專業(yè)招聘顧問進駐客戶現(xiàn)場工作,成為客戶的招聘專員,代表客戶直接面試候選人,并由后端顧問進行其他非面試環(huán)節(jié)的招聘支持。
招聘項目外包
按客戶需求進行項目式的業(yè)務(wù)開展，快速高效的完成客戶的每一個需求，如一個分公司的人員組建，一場人才招聘會等。
定制環(huán)節(jié)外包
按客戶需求進行部分的業(yè)務(wù)流程執(zhí)行，如簡歷篩選、提供合格候選人、面試篩選、報告評估等。

 

招聘流程咨詢
幫助企業(yè)構(gòu)建以能力為導向的，基于素質(zhì)模型設(shè)計開發(fā)招聘選拔體系；
對客戶的招聘流程進行評估，找到關(guān)鍵問題與需要完善的環(huán)節(jié)，提供科學與合理的建議；
進行招聘渠道、甄選方式、訪尋環(huán)節(jié)等有效性評估等。
勝任力素質(zhì)模型構(gòu)建
能力培訓體系、績效管理體系、薪酬管理體系。深入分析企業(yè)文化與戰(zhàn)略，建立企業(yè)員工勝任力素質(zhì)模型，用于培訓體系設(shè)計、員工發(fā)展、招聘甄選、企業(yè)文化建設(shè)、績效評估與管理等。
中高級管理者的選聘與領(lǐng)導力評估
有力的領(lǐng)導是組織成長、變革和再生最關(guān)鍵的因素之一，幫助企業(yè)進行領(lǐng)導團隊的能力分析與綜合評估；為客戶提供內(nèi)部競聘及外部選聘等方案的策劃與咨詢。
人才測評及發(fā)展?jié)撡|(zhì)評估
采用專業(yè)評價技術(shù)，全面準確測試評估候選人綜合素質(zhì)；根據(jù)測評結(jié)果，提供人員發(fā)展?jié)撡|(zhì)評估報告，為員工發(fā)展提供培訓依據(jù)；配合企業(yè)績效評估系統(tǒng)，設(shè)定科學可量化的評價體系，為后備人才的管理提供系統(tǒng)信息。

 

高端尋聘
我們的顧問具有豐富的專業(yè)經(jīng)驗與知識，面向我們所專注的領(lǐng)域：IT、醫(yī)藥、工業(yè)自動化、物流、房地產(chǎn)、人力資源等，為客戶提供最適合的人才。
海外尋聘
通過海外資源為客戶進行海外人才的尋訪，直接降低客戶至海外招聘的成本，解決海外招聘渠道不順暢等問題。

 

－身份驗證
－教育背景調(diào)查
－工作背景調(diào)查
－管理能力調(diào)查
－犯罪記錄調(diào)查
－個人信用記錄

 

通過優(yōu)秀的校園招聘解決方案可以使客戶迅速提升其雇主品牌在高校學生中的影響力和號召力，培養(yǎng)潛在的核心生產(chǎn)力。

為在?；蛞呀?jīng)畢業(yè)的學生提供海外實習或就業(yè)機會，提供完善的服務(wù)保障與優(yōu)質(zhì)的工作生活條件，根據(jù)表現(xiàn)可以申請繼續(xù)在外國工作，也可以選擇由我們提供的國內(nèi)工作機會。

 

針對客戶對專業(yè)崗位的需求，藍海集團可整合全國教育資源，開展多層次、一體化人才定向培養(yǎng)，將客戶的企業(yè)文化、管理理念、專業(yè)技能等前置式植入，轉(zhuǎn)短期招聘為中長期人力資源儲備，解決企業(yè)的中長期趨勢性人力資源需求。

 

為先進制造業(yè)或現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等勞動相對密集的客戶提供全國資源的（包括院校、政府、各地合作機構(gòu)等）一站式批量人才招聘解決方案。

 

服務(wù)優(yōu)勢：
－完善、全面的校園招聘方案設(shè)計；
－高效的現(xiàn)場實施團隊和周密、靈活的過程管理；
－覆蓋校園招聘全流程的招聘系統(tǒng)；
－廣泛、優(yōu)質(zhì)的院校網(wǎng)絡(luò)；
－專業(yè)的測評工具。