您想節(jié)省公司的運(yùn)營(yíng)成本嗎？您覺(jué)得您公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置就是合理的嗎？事實(shí)上，很多公司負(fù)責(zé)社保事務(wù)這一類(lèi)部門(mén)就可以裁掉了，如此一來(lái)，即為您節(jié)省更多的精力投入到公司的主要業(yè)務(wù)上，提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
對(duì)于社保外包，或許很多人都會(huì)有疑問(wèn)：我們公司已經(jīng)有專(zhuān)門(mén)的人負(fù)責(zé)社保這一塊了，我為什么還要找專(zhuān)業(yè)人力資源服務(wù)公司代買(mǎi)社保呢？您有這樣的疑問(wèn)，或許您對(duì)代買(mǎi)社保的好處還沒(méi)有了解清楚吧。想了解更多代買(mǎi)社保的好處嗎？
如果您的單位不為您買(mǎi)社保，您如何操作才能享受社保帶來(lái)的好處呢？個(gè)人參保有哪些好處您都清楚嗎？我公司能為您提供專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
購(gòu)買(mǎi)社保的好處：
1）、減少事務(wù)性工作，降低成本。對(duì)于分公司及辦事處等分支機(jī)構(gòu)的員工，勞動(dòng)、人事事務(wù)交由我司統(tǒng)一管理，利用我司龐大的、全國(guó)的、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)平臺(tái)，將全國(guó)的人事事務(wù)輕松解決，不必再在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立人事部門(mén)或人事專(zhuān)員職位。從而在總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡(jiǎn)化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門(mén)從煩瑣事務(wù)中解脫出來(lái)，集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。
2）、簡(jiǎn)化手續(xù)，降低費(fèi)用。簡(jiǎn)化總公司對(duì)分公司遙控管理環(huán)節(jié)，降低了這方面的管理成本。
3）、增加員工滿意度。解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會(huì)保險(xiǎn)等福利所產(chǎn)生的工作地點(diǎn)與購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)所在地分離的問(wèn)題，讓員工切實(shí)感受到在工作地或戶(hù)籍所在地享受社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利的便利，得到員工的認(rèn)同，實(shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。
4）、規(guī)范操作，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
一、上海社會(huì)保險(xiǎn)代理,上海公積金代，辦,為你提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，省錢(qián)省事！
服務(wù)對(duì)象：外資企業(yè)，駐廣州辦事處，個(gè)人，等其他需要這樣服務(wù)的企業(yè)
1.代，辦招用工手續(xù)；
2.代買(mǎi)每月增減員及勞動(dòng)員工各項(xiàng)社保待遇的申請(qǐng)；
3. 代，辦與社會(huì)保險(xiǎn)及勞動(dòng)用工手續(xù)相關(guān)的其他事務(wù)；
社會(huì)保險(xiǎn)體系主要包括以下五項(xiàng)內(nèi)容：
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者因年老喪失勞動(dòng)能力時(shí)，在養(yǎng)老期間發(fā)給生活費(fèi)，以及生活方面給以照顧。
2、失業(yè)保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者在失業(yè)期間的生活費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)的給付以及轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、生產(chǎn)自救及 職業(yè)介紹等保障措施。
3、工傷保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者因工負(fù)傷，暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力后的工資收入補(bǔ)償，也是對(duì)因工負(fù)傷勞動(dòng)者的醫(yī)療護(hù)理和生活照顧措施。
4、醫(yī)療保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者在患病期間在醫(yī)療、護(hù)理方面的保障措施。
5、生育保險(xiǎn)：即女職工在生育期間的收入補(bǔ)助和保障措施。
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