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東莞企業(yè)管理培訓(xùn),潛龍聚誠100滿意度

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東莞企業(yè)管理培訓(xùn),潛龍聚誠100滿意度

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  • 商品名稱:東莞企業(yè)管理培訓(xùn),潛龍聚誠100滿意度
  • 自定義分類:企業(yè)管理培訓(xùn)
  • 上架時間:2013/6/24 15:17
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產(chǎn)品關(guān)鍵詞: 企業(yè)管理培訓(xùn),

東莞企業(yè)管理培訓(xùn),潛龍聚誠100%滿意度 


為什么在同時期創(chuàng)辦的公司,別的公司已經(jīng)在開始發(fā)展分公司,而你卻在苦苦支撐,每天為經(jīng)營管理而發(fā)愁?
為什么你的公司人才流失大?
為什么你每天總會為這些問題煩惱而找不到解決方法?
為什么你當初創(chuàng)辦公司希望三五年后能發(fā)展分公司,然而三五年過去了希望的目標總是實現(xiàn)不了?

作為企業(yè)管理者,為什么你學(xué)了很多企業(yè)管理知識,還總是那么忙忙碌碌,為企業(yè)的經(jīng)營管理而愁眉不展?為什么你管理的團隊因為績效差總是被老板炒了,為什么你會為沒有經(jīng)營管理方法、沒有經(jīng)營管理技巧而找不到解決問題的方法痛苦不已?現(xiàn)在好了,當你看到這個頁面后,你上面的問題就會迎忍而解,只要掌握了經(jīng)營管理的本領(lǐng),100%讓你管理的企業(yè)快速提升3-5倍以上的管理能力,你還在猶豫嗎?請聽下面的介紹:

深圳市潛龍聚誠企業(yè)管理顧問有限公司(www.qljchr.com)是一家專注為行業(yè)領(lǐng)先、高成長中國企業(yè)提供人力資源管理咨詢服務(wù)的專業(yè)機構(gòu)。
公司核心成員由世界500強、中國500強企業(yè)資深職業(yè)經(jīng)理人、專家顧問及北大、清華、北師大、中山大學(xué)等高校教授組成。
公司面向企業(yè)提供管理咨詢培訓(xùn)服務(wù)、人才獵聘服務(wù),管理咨詢培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容涵蓋企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、市場營銷、人力資源、財務(wù)管理、生產(chǎn)管理、團隊建設(shè)、客戶服務(wù)、品牌戰(zhàn)略、企業(yè)文化、國學(xué)與現(xiàn)代企業(yè)管理研修等企業(yè)最需要的十大類別
產(chǎn)品包括大型公開課、企業(yè)咨詢內(nèi)訓(xùn)、高級人才精品班、商界領(lǐng)袖大講壇及其他高端論壇等,基本滿足了企業(yè)和社會各層次人才的再學(xué)習(xí)需求。

我們的優(yōu)勢:
1. 量身打造課程:
潛龍聚誠公司強大的師資隊伍能夠根據(jù)客戶的需求和實際經(jīng)營中存在的困難,組織師資進行充分調(diào)研,認真分析數(shù)據(jù),根據(jù)客戶的實際情況量身提供符合客戶需求的咨詢與課程開發(fā)服務(wù)。
2. 提供增值服務(wù):
公司為服務(wù)后的客戶提供后期跟蹤、評估,指導(dǎo),建立客戶長期跟蹤檔案,免費安排資深講師進行1-2次的上門輔導(dǎo)等系列增值服務(wù),以實力、服務(wù)取信客戶。

潛龍聚誠公司秉承為客戶解決經(jīng)營問題,為社會培養(yǎng)務(wù)實型人才為己任,致力于把潛龍聚誠打造成為中國第一務(wù)實管理咨詢機構(gòu)作為公司發(fā)展的行動綱領(lǐng),把握市場脈搏,抓住客戶需求,量身為客戶提供訂單方案,從根本上解決公司管理難題。
公司承諾:客戶滿意度低于60%,公司退還相關(guān)費用。有了我們的承諾您還猶豫什么呢?。?/div>

公司名稱:深圳市潛龍聚誠企業(yè)管理顧問有限公司
 電話:0755-33591015.     QQ:1265263035.
地址:深圳市寶安三區(qū)龍井二路東江豪苑11樓C2

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期內(nèi)可以隨意解除勞動合同第四章善用王牌條款規(guī)章制度--企業(yè)與員工之間的法律第一節(jié)規(guī)章制度的法律地位一、幫助企業(yè)實現(xiàn)規(guī)范化管理二、保障勞動者的合法權(quán)益三、作為勞動爭議的審理依據(jù)第二節(jié)規(guī)章制度的生效要件一、實體要件二、程序要件第三節(jié)規(guī)章制度的制定一、制定原則二、制定內(nèi)容三、制定步驟????第五章避免培訓(xùn)的投資風(fēng)險--如何防止受訓(xùn)員工過河拆橋第六章警惕身邊的泄密者--

如何運用法律手段保護商業(yè)秘密第七章工作時間與休息休假--合同履行管理中的重頭戲第八章警惕薪酬管理中的陷阱--合同履行管理中的糾紛重地第九章不容忽視的強制性義務(wù)--五險一金在實務(wù)中的處理第十章其實調(diào)崗調(diào)薪并不困難--勞動合同變更管理技巧第十一章解除勞動合同誰說了算--勞動合同解除管理技巧第十二章勞動關(guān)系何時終了--合同終止與續(xù)訂的管理技巧第十三章明明白白話三金--經(jīng)濟補

償金、賠償金與違約金第十四章怎樣用工您想好了嗎--幾種特殊用工方式的介紹第十五章巧做企業(yè)的法律斗士--勞動爭議的實務(wù)處理技巧第十六章常用工具一籮筐--助一臂之力顯示部分信息媒體評論很好的一本書受益匪淺建議所有的人力資源管理人員都買采一本最為日常的工具書使用企業(yè)管理培訓(xùn)。讀者劉園園注熏倍速領(lǐng)導(dǎo)方法論造物先造人修人先修路育人先育魂蔣小華團隊兵法:團隊建設(shè)與管理:



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東莞企業(yè)管理培訓(xùn),潛龍聚誠100%滿意度

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