現(xiàn)在勞務(wù)派遣這一用工形式越來(lái)越受推崇，全球500強(qiáng)企業(yè)，國(guó)內(nèi)知名企業(yè)，無(wú)一沒(méi)有采用到這一種用工方式的，用工的多選擇性，可以幫助企業(yè)走向多元化，效益更高效。那么勞務(wù)派遣的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在哪里呢？

1、分散管理注意力：客戶可以把企業(yè)管理價(jià)值鏈中非核心性的工資福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)、檔案管理等工作，交由我司處理，從總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡(jiǎn)化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門(mén)從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來(lái)，從而集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

2、提升員工對(duì)企業(yè)的歸屬感：我們可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)當(dāng)?shù)貑T工參加當(dāng)?shù)厣绫?，這樣就可以享受當(dāng)?shù)氐纳绫Ｕ?，增加員工的歸屬感。若果企業(yè)分支機(jī)構(gòu)較多，我們可以實(shí)現(xiàn)多個(gè)城市同時(shí)操作。

 3、可以盡可能為企業(yè)節(jié)省成本：我們會(huì)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況為其推薦符合企業(yè)的社保方案，比如，企業(yè)可以提出自己的基數(shù)，有我們來(lái)制定預(yù)算費(fèi)用；企業(yè)想降低成本我們可以為其推薦其他社保繳費(fèi)低的城市參保。

勞務(wù)派遣的合作流程：

業(yè)務(wù)咨詢(xún)：初步了解雙方意向，確認(rèn)合法資質(zhì)，交換公司基本情況并加以說(shuō)明；
分析考察：依據(jù)用人單位提出的要求，對(duì)實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解，如有必要可進(jìn)行考察。
提出派遣方案：根據(jù)不同用人單位要求及現(xiàn)有狀況，制定勞務(wù)派遣方案；
洽談方案：雙方研究、協(xié)商勞務(wù)派遣方案內(nèi)容，并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案；
簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》：明確雙方權(quán)利、義務(wù)，分清法律責(zé)任，依法簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》；
實(shí)施，提供服務(wù)：與員工簽訂勞動(dòng)合同，嚴(yán)格執(zhí)行《勞務(wù)派遣協(xié)議》之各項(xiàng)約定。

深圳創(chuàng)眾勞務(wù)派遣有限公司所提供的勞務(wù)派遣服務(wù)是指由派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，派遣員工為用人企業(yè)提供勞務(wù)的一種新型用工模式。時(shí)至今日，人才派遣正不斷的被眾多企業(yè)的HR認(rèn)知并采納，他們認(rèn)為人才派遣業(yè)務(wù)最大的價(jià)值體現(xiàn)在“規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)”和“降低管理成本”上。

為什么選擇專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣公司？

在選擇勞務(wù)派遣公司時(shí)，一定要挑選專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)，資質(zhì)好的公司，如果選擇一些沒(méi)有資質(zhì)可言的不正規(guī)公司（如今公司注冊(cè)門(mén)檻低，造成代理公司泛濫）和不專(zhuān)業(yè)的公司，由于管理經(jīng)驗(yàn)不足導(dǎo)致出錯(cuò)，最終得不償失，所以建議在經(jīng)過(guò)初步了解之后，也務(wù)必親自到公司實(shí)地考察之后再做購(gòu)買(mǎi)決定，不然交給一些小中介，甚至沒(méi)有公司的個(gè)人操作，不穩(wěn)定性是非常大的，也歡迎大家過(guò)我們公司面談了解。

深圳各區(qū)公司或個(gè)人都可以讓我們幫您代理社保、公積金，全市最專(zhuān)業(yè)，全市最快捷。

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