北京社保公積金代辦代買北京社保公積金代繳

客戶群體：

A，公司總部在北、上、廣、深等一線城市，因外地分公司及辦事處，無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、無(wú)組織機(jī)構(gòu)代碼證及其它原因造成無(wú)法在異地建立社保賬戶，無(wú)法按異地社平繳納社保，造成用工風(fēng)險(xiǎn)及用工成本增高的。

B，公司涉及大量低端崗位在一線城市，因社?；鶖?shù)較高造成社保成本極高。需要將員工統(tǒng)一在中小城市參保，以降低社保成本的。

駿伯人力提供全國(guó)一二線城市的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)的外包服務(wù)。

駿伯人力社保代理優(yōu)勢(shì)

一、建立全國(guó)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，全面覆蓋全國(guó)一二線100多座城市

二、專業(yè)化的服務(wù)，成立于2003年，目前擁有十一年專業(yè)的沉淀。

智聯(lián)駿伯人力服務(wù)范圍

一、社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)

社?；鶖?shù)審核/計(jì)算/申報(bào)/繳納、帳戶合并與轉(zhuǎn)移、保險(xiǎn)理賠

二、住房公積金服務(wù)

社?；鶖?shù)審核/計(jì)算/申報(bào)/繳納、帳戶轉(zhuǎn)移、公積金貸款/支取指導(dǎo)與協(xié)助辦理

三、工資服務(wù)

工資發(fā)放、個(gè)稅申報(bào)服務(wù)

四、勞務(wù)派遣

為用工員工簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買社保公積金，代發(fā)工資等一系列服務(wù)。

服務(wù)關(guān)鍵詞：勞務(wù)派遣、人力資源外包、勞動(dòng)事務(wù)外包、全國(guó)社保公積金代理、企業(yè)管理咨詢、北京社保掛靠，北京社保代理，北京人事外包，北京人力資源外包公司，找公司代理社保有何風(fēng)險(xiǎn)嗎，北京社保代理公司有哪些，單位不給上社保違法嗎，自己可以上社保嗎，外地戶口如何在北京上社保，人力資源外包公司，社保外包的好處，社保外包有何風(fēng)險(xiǎn)嗎，北京哪家社保外包公司可靠，如何選擇社保外包公司，單位不給員工上社保有何風(fēng)險(xiǎn)，單位必須給員工上社保嗎。單位不給員工上社保是否合法，北京買車買房的條件，社保斷繳買車買房有影響嗎。

服務(wù)區(qū)域：北京|上海|廣州|深圳|天津|廈門|南京|杭州|成都|重慶|長(zhǎng)沙|東莞等68座城市。

廣州駿伯人力資源有限公司北京分公司

聯(lián)系人：劉女士手機(jī)：13520452810  

電話：010-65662382-803    QQ:1259211027

E-mail：1259211027 @qq.com     網(wǎng)址：http://www.hr668.com

北京地址：北京朝陽(yáng)區(qū)建國(guó)路乙118號(hào)京匯大廈2106室

公司沒(méi)給員工上社保違法嗎會(huì)怎么樣有什么風(fēng)險(xiǎn)北京社保代理公司

根據(jù)我國(guó)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條規(guī)定用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接負(fù)責(zé)人員處五百元以上三千元以下的罰款。

第八十六條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

駿伯人力集團(tuán)簡(jiǎn)介：

從事HR外包10多年，建立了以北京、上海、廣州、深圳為中心輻射全國(guó)的200多個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，為客戶提供“一地簽約、全國(guó)通行”的人力資源外包綜合性解決方案。致力成為中國(guó)網(wǎng)點(diǎn)最齊全、隊(duì)伍最專業(yè)、服務(wù)最高效的人力資源外包供應(yīng)商。熱誠(chéng)歡迎您的來(lái)電咨詢辦理！

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試用期單位不給員工繳納社保違法嗎北京代理社保的公司有哪些

根據(jù)我國(guó)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。所以，員工不論是否在試用期，只要自用工之日起，單位就必須為員工繳納社保費(fèi)用。

廣州駿伯人力資源有限公司專業(yè)從事全國(guó)各地社保代理，勞務(wù)派遣等核心工作。成立于2003年3月，至今已成立13周年，是一家經(jīng)國(guó)家人事、勞動(dòng)及政府相關(guān)部門批準(zhǔn)成立的知名的專業(yè)人力資源服務(wù)權(quán)威機(jī)構(gòu)。駿伯公司專注中國(guó)人力資源外包領(lǐng)域，全國(guó)二十多家分公司，300多網(wǎng)點(diǎn)，十年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，致力成為中國(guó)最專業(yè)的人力資源外包供應(yīng)商之一，打造人力資源外包行業(yè)的NO.1品牌。駿伯企業(yè)以人為本、客戶至上的服務(wù)宗旨，為企業(yè)和人才提供誠(chéng)信、專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。

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