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ICTI認(rèn)證咨詢 ICTI認(rèn)證清單 ICTI驗(yàn)廠重點(diǎn)

1，公司概括簡介

2，公司組織架構(gòu)圖（相關(guān)人員名片）

3，廠區(qū)/廠房平面圖

4，營業(yè)執(zhí)照

5，員工手冊或廠紀(jì)廠規(guī)

6，工廠工作時(shí)間及加班政策，工資和福利政策，禁止招收童工的政策，有關(guān)強(qiáng)迫勞動(dòng)和禁止使用囚工的政策，獎(jiǎng)罰程序用記錄，反歧視政策。

7，宿舍規(guī)章制度。

8，招工程序

9，人事記錄（身份證復(fù)印件，人事檔案資料－包括入廠日期，請假單，離職信/記錄，警告信）

10，勞動(dòng)合同

11，體檢記錄

13，未成年工登記證及工作安排。

14，綜合計(jì)時(shí)批準(zhǔn)文件。

15，社保（五?；蚍袭?dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)要求的證明文件）繳付記錄憑證

16，工卡/考勤表/工資表/工資扣除/（十二個(gè)月）

17，工人簽名工資條。

18，廠房建筑結(jié)構(gòu)安全合格證

19，廠房消防合格證。

20，公司的健康安全政策，機(jī)器維修程序/記錄，健康檢查程序/記錄，健康安全培訓(xùn)記錄。

21，安全主任資格證書（任命書，培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書）

22，消防上崗證/急救人員資格證書/滅火器材用火災(zāi)預(yù)警系統(tǒng)檢查記錄。

23．消防火警演習(xí)/消防逃生程序/急救計(jì)劃及記錄，緊急事故處理程序。

24，電梯起重設(shè)備登記準(zhǔn)用/驗(yàn)收/機(jī)器，設(shè)備清單年檢合格證。

25，特種作業(yè)人員證。

26，化學(xué)危險(xiǎn)品倉許可/安全防范應(yīng)急打措施/物料安全數(shù)據(jù)表，

27，有害能源管制程序，化學(xué)危險(xiǎn)品清單。

28，車間作業(yè)環(huán)保監(jiān)測報(bào)告。

29，發(fā)電機(jī)房噪音測試報(bào)告。

30，排污許可證/環(huán)保測驗(yàn)報(bào)告，廢物收集程序/記錄。

31，食堂衛(wèi)生許可證/食工健康證。

32，工傷事故處理記錄/防范打措施。

33．保安守則/條例。

34，工會(huì)或其它工人組織的會(huì)議記錄/工會(huì)或工人代表選舉程序及其職責(zé)。

進(jìn)行ICTI驗(yàn)廠的幾大點(diǎn)細(xì)節(jié)

1、建立符合ICTI的消防管理系統(tǒng)，人員與記錄要完整（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；

2、建立符合ICTI的化學(xué)品回收記錄；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；

3、建立符合ICTI的人事考勤系統(tǒng)；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；

4、建立符合ICTI宿舍住宿管理方案；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；

5、建立符合ICTI工傷事故處理記錄；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；

6、建立符合ICTI化學(xué)品管制系統(tǒng)；

7、建立符合ICTI機(jī)械設(shè)備使用評估系統(tǒng)；

8、確定EHS管理的記錄；

9、改變所有員工對ICTI的認(rèn)識(shí)，并非高不可攀的觀點(diǎn)。

ICTI驗(yàn)廠時(shí)相關(guān)工資工時(shí)與福利的問題

驗(yàn)廠時(shí)，通常對工資工時(shí)的要求十分的嚴(yán)謹(jǐn)，從我對ICTI的認(rèn)識(shí)來說，主要從這么幾個(gè)方面提出問題的：

ü當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門下發(fā)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)；

ü驗(yàn)證廠培訓(xùn)的工人的最低薪水是多少；

ü驗(yàn)證未訓(xùn)練的員工的最低薪水是多少；

ü驗(yàn)證如何支付給員工工資的；

ü多久發(fā)一次工資；

ü有否讓員工帶工作回家；

ü如果是計(jì)件工資使用什么記錄來計(jì)算員工的工資的；

ü員工的工資表中，有無其它的扣除部分；

ü驗(yàn)證是否有些員工不能得到公司的福利；

ü支付超時(shí)工時(shí)時(shí)，是如何的計(jì)算的；

ü是否有抵債勞工；

ü驗(yàn)證廠方是否按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法落實(shí)上班時(shí)間；

ü員工的勞動(dòng)權(quán)益是否得到了保障，如：一天工作多少小時(shí)，每周上班多少天等.

審核的程序和方法

1．首次會(huì)議

①介紹審核的目的、方法、時(shí)間安排、工作分工等。

②提出需要審核的文件和資料清單

③解釋工人訪談的方法和要求

④回答工廠代表提出的疑問

2．工廠參觀

①了解工廠基本情況，廠房、人數(shù)、宿舍等

②熟悉路線，了解重點(diǎn)

3．文件和記錄檢查

①ICTI所要求的各種文件資料

②檢查12個(gè)月的記錄，最后3個(gè)月必須符合ICTI的要求

4．現(xiàn)場檢查

①包括生產(chǎn)車間、倉庫、宿舍飯?zhí)谩⑾词珠g、門衛(wèi)、醫(yī)療室等。

②重點(diǎn)關(guān)注ICTI三大原則

③了解生產(chǎn)情況，現(xiàn)場記錄工人活動(dòng)

④若有需要，可能拍照

5．工人訪談

①隨機(jī)抽取

②年齡可疑

③工廠代表不得參加，單獨(dú)房間進(jìn)行,或在現(xiàn)場遠(yuǎn)離管理的場所

④可能是一對一，也可能是一對一組

6．末次會(huì)議

①出具臨時(shí)報(bào)告，決定是否推薦

②10天出具正式報(bào)告

③感謝廠方配合

④回答工廠提出的疑問

其中3。4。5有可能同時(shí)進(jìn)行