人才勞務(wù)派遣服務(wù)-東莞市智其貴實業(yè)投資有限公司[zhiqigui]是一間專業(yè)的人才派遣服務(wù)公司,智其貴專門從事東莞人才派遣服務(wù),勞務(wù)派遣,勞務(wù)外包的服務(wù)商。
人才派遣公司可以滿足企業(yè)的哪些需求?
求職難,企業(yè)招聘更難。一些企業(yè)都會存在用工和人員招聘難題,而人才派遣公司的出現(xiàn)便搭通了現(xiàn)代企業(yè)和人才之間的橋梁。越來越多的企業(yè)都選擇專業(yè)勞務(wù)派遣公司來進行合作,那么人才派遣公司都能夠滿足用工企業(yè)的哪些需求呢?東莞人才派遣公司
一、需求人員招聘和入職體檢。
人才才是企業(yè)發(fā)展的根本,缺失了人才的企業(yè)也就失去了發(fā)展的*支柱。而人員招聘歷來都屬于一項涉及多方面細(xì)節(jié)問題的工作,企業(yè)如若自行招聘人員往往需要籌建一個專業(yè)的人力資源管理部門,如若將與人員招聘相關(guān)的諸如入職體檢這類工作交由人才派遣公司來操辦不失為一種優(yōu)良的選擇。
二、發(fā)放人員工資和繳納社保。
隨著企業(yè)發(fā)展壯大,人力資源部門的事務(wù)就越來越多,HR在核算內(nèi)部員工工資和為員工辦理社保等業(yè)務(wù)上面便需要耗費大量的精力,尤其是在企業(yè)的旺季和內(nèi)部人員流動性相對較大的季節(jié)。但是如若選擇通過人才派遣公司來招聘一些人才派遣員工,那么勞務(wù)派遣機構(gòu)則會協(xié)助企業(yè)核算這些派遣工的工資并繳納社保,這在一定程度上便能夠有效降低企業(yè)行政人員的工作壓力。
總的來說,人才派遣公司可以幫助用工企業(yè)解決一切人力資源方面的需求。用工企業(yè)可以根據(jù)自身的業(yè)務(wù)需求來選擇用工方式,與人才派遣公司合作,解決企業(yè)的用工問題。
人才派遣服務(wù)公司介紹:
東莞市智其貴實業(yè)投資有限公司[zhiqigui]作為專業(yè)的人力資源服務(wù)商,自2014年9月成立以來,憑借誠信、專業(yè)服務(wù)理念和管理文化迅速在行業(yè)內(nèi)確立自己的市場地位。智其貴專注于人力資源服務(wù)領(lǐng)域,以企業(yè)和人才需求為導(dǎo)向,按照專業(yè)化、信息化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展方向,逐步形成了多渠道覆蓋人力資源服務(wù)的公司。
智其貴是一家服務(wù)專業(yè)、公信力足、創(chuàng)新能力強的綜合性人力資源服務(wù)商。為不斷推進服務(wù)的專業(yè)化、信息化發(fā)展,我們完善客戶服務(wù)體系:自2017年開始,智其貴推行OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系、ISO9001質(zhì)量管理體系及ISO14001環(huán)境管理體系,專注于人力資源領(lǐng)域,以一支具有強烈服務(wù)意識和創(chuàng)新能力的服務(wù)團隊,發(fā)展成為珠三角地區(qū)企事業(yè)及政府機構(gòu)人力資源專業(yè)服務(wù)的戰(zhàn)略合作伙伴。
公司致力于成為人力資源服務(wù)行業(yè)的變革者和先行者,通過原創(chuàng)性的外包服務(wù)技術(shù)改革解決方案,幫助企業(yè)提升核心競爭力、節(jié)約成本、達(dá)到共贏!
主營服務(wù):
我們是專業(yè)的人力資源服務(wù)商,業(yè)務(wù)范圍涵蓋:人事代理、薪酬外包、勞務(wù)派遣、個人社保代理、勞務(wù)外包、業(yè)務(wù)流程外包、校企合作、建筑勞務(wù)外包、倉儲業(yè)的分揀打包及裝卸業(yè)務(wù)外包、制造業(yè)的裝配、沖壓及拉伸生產(chǎn)線外包等等。
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